Склейка убеждений и способностей

коммуникация
Поделитесь с друзьями

Вот тут я писал про склейку идентичности и поведения. Очень важная склейка, осознание которой дает много свободы и возможность стать меньшим мудаком, чем мы все время от времени бываем.

Но можно пойти еще дальше.

И тут не нужно быть носителем модели нейрологических уровней Роберта Дилтса, к которой я обращаюсь, чтобы все это сформулировать.

Достаточно бытового здравого смысла.

Как часто вы ругаете человека за ошибки так, будто он ХОТЕЛ их совершить?

Как часто вы злитесь на кого-то за то, что он вас подвел, подставил, проложил, и по умолчанию принимаете, что он так и планировал поступить?

Как часто вы называли подчиненных (хотя бы, про себя) мудаками, баранами и добо$%ами за то, что они где-то накосячили?

Если было хотя бы разок, значит, вы склеивали уровень способностей/возможностей с уровнем убеждений или идентичности.

Приведу примеры:

Ты сделал неправильно (способности), потому что ты дебил (идентичность).

Он накосячил (способности), потому что не хочет работать и хочет что-то доказать (убеждения).

Это разные логические уровни!

Из одного в 90% случаев вовсе не следует другое!

Ты делаешь неправильно, не потому что ты дебил, а потому что не можешь сделать правильно прямо сейчас.

Для этого необязательно быть дебилом. Можно:

— не знать, как правильно;
— ошибочно думать, что правильно — вот так;
— быть в усталом или нездоровом состоянии, и стараться изо всех сил, и все равно, ошибиться.

Он накосячил не потому, что хочет что-то доказать. Возможно, он:

— не умеет правильно;
— торопится, чтобы решить какую-то побочную задачу;
— просто не в состоянии оценить свои действия.

Здравый смысл (и модель НЛУ Р.Дилтса) помогают расклеить способности и намерения, которые за этим стоят.

В следующий раз, когда будете злиться на косячника, вспомните этот пост, подышите и осознанно примите решение: нужна тут склейка или нет.

Этот пост — из моего телеграм-канала. В-основном пишу туда, подпишитесь, чтобы ничего не пропускать: https://t.me/dmitrykireev 

Поделитесь с друзьями
Оцените статью
Строитель при деньгах: как развить строительную фирму
Добавить комментарий